带领LGBTQA +参加STEM分组讨论会,Venture Out正在释放包容的力量

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多娜·欧纳,创始人/首席执行官

Roehampton Ave 504- 101,

多伦多,ON M4P 2W2

1-647-878-9285

 

九月26,2018

 

(安大略省多伦多)– HER VOLUTION自豪地宣布 冒险出局, 作为第二届LGBTQA +分组讨论会的新赞助商nd 年度加拿大STEM妇女大会;打破障碍:释放包容的力量。

冒险出局是由个人,公司和社区组织组成的网络。他们共同建立了一个LGBTQA +技术和企业家精神社区,目的是创造一个更加多样化的& inclusive future.

“ 冒险出局很高兴与hEr VOLUTION合作,以帮助促进有关LGBTQA +纳入STEM的对话。我们的组织共享社区的价值,我们感谢Doina对本届会议的热情支持。当我们考虑“突破壁垒”时,想到的第一件事就是故意为LGBTQA +和盟友创造一个安全的空间,让他们分享经验,提出问题和倾听。我们希望在这次会议上提供这个机会。” – 冒险出局联合主席Lisa Durnford 更多

安大略省达勒姆郡(Surham)的SWE在STEM会议上作为女性的铜牌赞助者释放了包容性

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多娜·欧纳,创始人/首席执行官

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九月24,2018

 

(安大略省多伦多)– 人格荣幸地宣布安大略省达勒姆郡的女工程师协会(SWE)作为第2届的新青铜赞助商nd 年度加拿大STEM妇女大会;打破障碍:释放包容的力量。

女工程师协会杜伦会员协会位于安大略省达勒姆地区,是一个 义工经营 该组织的使命是赋予妇女权力,使其能够充分发挥工程师和领导者的职业生涯的潜力,扩大工程和技术专业的形象,成为改善生活质量的积极力量,并展示多样性和包容性的价值。 瑞典达勒姆在加拿大安大略省达勒姆地区为其成员提供服务。

“女工程师协会(瑞典)是一个全球性的包容性组织,无论地理位置或职业阶段如何,都可以赋予女性从事工程和技术领域的权力。在加拿大, 瑞典达勒姆 会员很高兴与hER VOLUTION合作,他们的2nd 一年一度的加拿大妇女参加STEM会议,旨在倡导工程技术的多样性,并促进包容性环境。”

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你知道长大后想成为什么样吗?

既然学校开始了,您就可以与新老师适应,结识新朋友,学习新事物,您可能还没有考虑过职业的开始。你怎么会

取决于您想成为什么,甚至不愿意’尚不知道那是什么,开始考虑您的网络非常重要。有时谁会认识你,这可以给你职业生涯带来重大突破。

去年我们会议上的一些演讲者(在这里观看视频)表示他们长大后并不知道自己想要什么,’好的,因为他们最终找到了自己的呼声,并且无论如何都成功了。其中一些人甚至没有接受STEM教育,但最终在STEM工作,并鼓励每个人考虑一下,因为STEM具有如此重要的技能!一个特定的扬声器也是摇滚乐队的主唱(那太酷了!!!!)。

今年,在第二届STEM年度加拿大女性大会上,我们再次邀请不同的演讲者讨论重要主题,例如技术创新,STEM中的LGBTQA +,STEM传播,金融素养(我最喜欢的主题之一),以及最好的,将有2次Speed Networking会议,您将有机会与专业人士见面,他们可以成为您的导师并指导您朝着需要的方向发展。

您是否知道:拥有一名导师将使您以后生活中担任领导职务的机会增加130%?   更多

打破障碍:释放女性在STEM中的包容能力

在STEM中有人像我吗? 

干有哪些机会 fields 我也该怎么去?

 

这些简单而重要的问题被年轻女性问了很多遍,这些年轻女性对学习STEM更加感兴趣,但感觉却不合时宜。这些年轻女性的好奇心来自许多社区,在这些社区中,没有人期望她们能够成功,从没对学习表现出兴趣。

知道有大量渴望学习的多样化年轻人组成的人群,我很快了解到多样性的存在,但并不是所有人都包含在对话中。

随着这里的第四次工业革命比以往任何时候都更加数字化,我们知道我们20年前学到的东西并不一定与今天有关,为了跟上今天’在创新的就业市场中,必须尽早接触具有开创性和突破性的学习。  更多

阿列克西奥™公司在STEM会议上成为女性铜牌赞助商正在打破障碍

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多娜 一次,创始人/首席执行官

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九月19,2018

(安大略省多伦多)– HER VOLUTION自豪地宣布 阿列克西奥™ Corporation, 作为2的新青铜赞助商nd 年度加拿大STEM妇女大会; 打破障碍:释放包容的力量。

总部位于安大略省万锦市的Alexio™公司团队包括首席执行官安妮•格恩(Anne Genge),他是拥有牙科专业知识的认证信息隐私专家。她还拥有HIPAA安全性和PCI合规性认证。凭借20多年的经验,Anne知道医疗保健提供者面临的技术挑战。她和她的团队与加拿大各地的牙科和医疗专业人员合作,以最大程度地降低数据风险并提供最大程度的患者护理。

“ 我很幸运。我从小就相信自己可以做任何事情。我的母亲是教育和平等的战士,年轻时,父亲就把锤子握在手中,并教我驾驶农用拖拉机。

然后出事了。当我在20年代初进入工作岗位时,我遇到了一个现实,即世界上其他地区并不总是会欣赏或支持我的能力,因为我是女性。

面对持续的障碍和犬儒主义,我在技术领域忍受并取得了成功,因为我年轻时就深深植根于力量。 

当我们作为女性在非传统行业取得成功时,我们需要传递这些工具。我很高兴能为我们的年轻女性一代提供如此多的机会和支持,而这只是她的使命的一小部分。” says Anne Genge, CEO of 阿列克西奥™ Corporation.

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人权创始者访谈VOLUTION:Doina 一次-STEM UPSTEM每周撰写论文13

您好,读者们,欢迎来到STEMing UP Spotlight!按照承诺,本周我们将详细了解STEMing UP的创始人和 人格 本身- 多娜·欧纳

多娜是一位社会企业家,也是hEr VOLUTION的创始人,通过她她发起了一些倡议,例如STEM夏令营, 去吧! 计划和长期计划,例如 站起来。多娜(Doina)是两个孩子的母亲,她喜欢跳舞,美食,学习新事物以及与女儿共度时光!有趣的事实:杜娜(Doina)看了太多的Netflix(但是我们所有人吗?!)。她喜欢独处,但也喜欢和其他有趣的人在一起。

现在,您已经对Doina有了一些了解,让我们通过采访来了解更多!

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